RABIA XERÎS

Cezayir - Cezayir yasalarına göre, bir kadın doğum izni hakkını kullanmak için sadece üç aylık bir zaman sınırı söz konusu. Ülkede çalışma ve sosyal yaşamdaki değişikliklere rağmen bu düzenleme 1980'lerden bu yana büyük ölçüde değişmeden kalmıştır. Emzirmede büyük bir azalma yaşanırken,

neden olarak ta sosyal ve ekonomik ihtiyaçlar gösteriliyor. Cezayir'de çocuklarını emziren annelerin sadece yüzde 13'ü mevcut mevzuatın üç aylık doğum izninin yetersizliği nedeniyle kayıt altına alınmıştır.

Kadınlar hastalık izni almak zorunda kalıyor

Emzirme hem tıbbi hem de yasal bir ihtiyaç olmasına rağmen, birçok çalışan kadın işe döndüklerinde veya izinleri bittiğinde emzirme süresinin kısa olması nedeniyle emzirmeyi sağlayamamaktadır.

Çalışan annelerin yüzde 90'dan fazlası doğum izninin kısa olması nedeniyle hastalık izni alıyor. Bu durumda masrafları ise Sosyal Güvenlik Kurumu üstleniyor.

Farida Ghomra’dan 6 ay önerisi

Politikacı ve Milletvekili Farida Ghomra, annelik iznini üç aydan altı aya çıkarmak için Cezayir Aile Yasası başta olmak üzere sosyal güvenlikle ilgili meclise bir öneri sundu. Cezayirli parlamenter Farida Ghomra, emzirme süresinin iki yıl olduğunu ancak bu sürenin kısıtlandığını belirtti. Farida Ghomra, Dünya Sağlık Örgütü'ne atıfta bulunarak, dünya çapındaki annelerin Amerikan Pediatri Akademisi'nin emzirmeyi mümkün olduğunca uzun süre devam etmeleri yönündeki direktif ve tavsiyelerine uymaya davet etti. Farida Ghomra, UNICEF’in de annelere 6 aya kadar çocuklarını emzirmeyi tavsiye ettiğini hatırlattı.

Farida Ghomra, “Birçok ülke annelik durumunu iyileştirmek ve yeni doğan bebekleri korumak için doğum iznini uzattı ve emzirmeyi teşvik etti. Bu referanslardan da yararlanarak yasa teklifini sundum” dedi.